绩效看板

1. 简介

1.1 看板简介

绩效看板直观地展示了绩效的考评情况。

1.2 应用场景

绩效看板通常用于可视化和跟踪团队或组织的绩效数据、目标和进展情况。

1.3 预期效果

绩效看板的效果如下图所示：

2. 设置步骤

2.1 汇总指标

汇总指标中的「绩效辅导数」统计的是「绩效面谈表」中已流转完成的数据。如下图所示：

其他几个指标考核计划数、已评价数、待评价数通过数据工厂计算后取自数据工厂输出表的数据：

2.2 考核计划统计

考核计划通过 柱形图 统计了每个部门已提交计划数，并通过 明细表 展示每个考核计划的明细数据：

2.3 绩效结果统计

绩效考核结果分布通过 饼图 展示了每个绩效等级的占比，并通过 明细表 展示每个 考核计划 的明细数据：